캐나다의 직업 허가

해마다 90,000명의 외국 인력들이 일시적으로 캐나다 현장에서 일하기 위해 입국합니다. 캐나다의 시민권과 이민 담당자(CIC)와 캐나다 인력 개발 기관(HRDC)는이러한 인력들이 캐나다 산업발전에 도움을 주며 캐나다의 새로운 취업기회를 창출한다고 인정하고 있습니다.

일반적으로 특별한 기술과 취업 기회의 제공은 방문자의 신분으로는 직업 허가를 받기가 어렵습니다.

캐나다의 직업허가 신청하기

모든 경우에 있어서 캐나다에서 일하기위해 캐나다의 직업허가를 가지고 있는 것이 좋습니다.

1. 직업허가를 신청하기 전에 따라야 할 사항:
2. 고용주로 부터 취업 제공을 받아야 합니다.
3. HRDC 는 이경우 일반적으로 취업 제공을 인정하지만 확인시 몇경우의 예외가 있습니다.
4. HRDC로 부터 취업 제공에 대한 확인후 CIC에 직업 허가를 요청하시게 됩니다.
   

캐나다의 직업허가 규정

직업 허가를 가지고 이민을 하실 수는 없습니다. 캐나다에 이민하시려면 전문 기술또는 경력이 기반이 되어야 합니다. 기술 인력 프로그램을 살펴보실 수 있습니다.

캐나다의 직업허가 요구사항

아주 드문 경우로써 외국인 근로자가 허가없이 캐나다에서 일하고 있습니다. 캐나다에서 허가없이 일할 수 있는 경우를 확인해보시기 바랍니다.

고용주의 책임

고용주의 임무: 캐나다에서 일하기 전에 HRDC에서 캐나다에 있는 회사의 고용주로부터 일할 기회를 제공받았다는 확인을 해야 합니다.

HRDC's 임무

HRDC's 임무란 CIC에 따라 외국인으로써 캐나다의 근로시장에서 일하는 기회를 제공하는 경우 입니다.

케어기버 프로그램

케어기버란 어린이, 약자 및 노인, 장애인등의 돌보아주어야 할 사람들을 함께 살면서 돌보는 사람입니다. 이일을 시작후 2년뒤에 캐나다 영주권을 신청하실 수 있습니다.

• 캐나다의 비자.
• 캐나다 방문비자.
• 캐나다 학업허가.
• 캐나다 이민.
• 캐나다 비자 면제.
• 캐나다 비자 신청하기.
• 캐나다의 이민 변호사.
• 캐나다 밴쿠버의 이민 변호사.